Veřejné zakázky: Poradenství v oblasti řízení lidských zdrojů
>20 archivované veřejné zakázky
Poradenství v oblasti řízení lidských zdrojů byly pořízeny organizacemi jako např Česká republika – Ministerstvo vnitra, Karlovarský kraj a Národní ústav odborného vzdělávání v Praze.
Historicky byli dodavatelé v této oblasti BDO Advisory s.r.o., Equica, a.s., bfz – vzdělávací akademie s.r.o., BNV Consulting s.r.o., CERT Kladno, s.r.o., Český institut interních auditorů, o.s., DYNATECH s.r.o., Ernst & Young, s.r.o., Grant Help, s.r.o. a Grant Help s.r.o..
- Obchodní služby: právní, marketingové, poradenské služby, nábor zaměstnanců, tiskařské a bezpečnostní služby (20 nové veřejné zakázky)
- Podnikatelské a manažerské poradenství a související služby (2)
- Obchodní a podnikové poradenství (1)
- Všeobecné podnikové poradenství
- Poradenství v oblasti finančního řízení
- Poradenství v oblasti marketingového řízení
- Poradenství v oblasti řízení lidských zdrojů ⬅️
- Poradenství v oblasti řízení výroby
- Práce s veřejností
- Poradenství v oblasti bezpečnosti
- Poradenství v oblasti nákupu zboží
- Hodnotící poradenské služby (1)
Nedávné veřejné zakázky na poradenství v oblasti řízení lidských zdrojů v Česko
2024-05-07
Audity rovného odměňování žen a mužů – příprava trhu práce na novou službu v souvislosti s EU směrnicí... (Ministerstvo práce a sociálních věcí)
Předmětem plnění je realizace 30 auditů rovného odměňování dle Standardu auditu rovného odměňování včetně vypracování Závěrečné zprávy a plánu rovnosti (Pay Equality Plan) za každý audit, poradenství a vzdělávání u každého auditovaného zaměstnavatele, realizace 3 reauditů, sběr dobrých praxí a jejich šíření, propagace předmětu plnění prostřednictvím sociálních sítí a dalších relevantních kanálů, spolupráce na PR činnosti zadavatele. Součástí plnění je také zajištění některých dokumentů v souvislosti s … Zobrazit zadávací řízení »
Předmětem plnění je realizace 30 auditů rovného odměňování dle Standardu auditu rovného odměňování včetně vypracování Závěrečné zprávy a plánu rovnosti (Pay Equality Plan) za každý audit, poradenství a vzdělávání u každého auditovaného zaměstnavatele, realizace 3 reauditů, sběr dobrých praxí a jejich šíření, propagace předmětu plnění prostřednictvím sociálních sítí a dalších relevantních kanálů, spolupráce na PR činnosti zadavatele. Součástí plnění je také zajištění některých dokumentů v souvislosti s … Zobrazit zadávací řízení »
2021-03-01
Smart MMR (Ministerstvo pro místní rozvoj - Česká republika)
Dodavatel v rámci veřejné zakázky vytvoří dokumenty strategického charakteru, vč. zpracování dílčích procesů a jejich optimalizaci. Dále bude provádět školení a workshopy pro zaměstnance zadavatele v oblasti strategického řízení a řízení kvality, tak aby byly do přípravy dokumentů zapojeny zainteresované strany/příslušné útvary zadavatele. Zobrazit zadávací řízení »
Dodavatel v rámci veřejné zakázky vytvoří dokumenty strategického charakteru, vč. zpracování dílčích procesů a jejich optimalizaci. Dále bude provádět školení a workshopy pro zaměstnance zadavatele v oblasti strategického řízení a řízení kvality, tak aby byly do přípravy dokumentů zapojeny zainteresované strany/příslušné útvary zadavatele. Zobrazit zadávací řízení »
2017-07-10
Procesně personální audit Magistrátu hl. m. Prahy (Hlavní město Praha)
Předmětem plnění zadávané veřejné zakázky je poskytnutí služeb spočívajících v provedení procesně personálního auditu v Magistrátu hlavního města Prahy. Hlavním cílem auditu je zvýšení efektivity fungování úřadu, zhodnocení stávajícího stavu a navržení odpovídajícího personální zajištění chodu úřadu. Procesně personální audit se bude týkat celého Magistrátu s výjimkou těchto odborů: odboru dopravně-správních činností, odboru hospodaření s majetkem a odboru evidence majetku. Zobrazit zadávací řízení »
Předmětem plnění zadávané veřejné zakázky je poskytnutí služeb spočívajících v provedení procesně personálního auditu v Magistrátu hlavního města Prahy. Hlavním cílem auditu je zvýšení efektivity fungování úřadu, zhodnocení stávajícího stavu a navržení odpovídajícího personální zajištění chodu úřadu. Procesně personální audit se bude týkat celého Magistrátu s výjimkou těchto odborů: odboru dopravně-správních činností, odboru hospodaření s majetkem a odboru evidence majetku. Zobrazit zadávací řízení »
2015-06-01
Personální audit v resortu MPSV a vytvoření Personální strategie MPSV (Česká republika – Ministerstvo práce a sociálních věcí)
Předmětem plnění veřejné zakázky je provedení diagnostiky organizačních struktur vybraných organizací (MPSV, Centrum sociálních služeb Hrabyně, Centrum sociálních služeb pro osoby se zrakovým postižením Brně-Chrlicích, Centrum Kociánka, Centrum pobytových a terénních sociálních služeb Zbůch a Centrum sociálních služeb Tloskov), personálních procesů, revize nastavení rozsahu pravomocí / odpovědností vybraných zaměstnanců (tj. zaměstnanců MPSV nezařazených pod služební zákon a zaměstnanců vybraných … Zobrazit zadávací řízení »
Předmětem plnění veřejné zakázky je provedení diagnostiky organizačních struktur vybraných organizací (MPSV, Centrum sociálních služeb Hrabyně, Centrum sociálních služeb pro osoby se zrakovým postižením Brně-Chrlicích, Centrum Kociánka, Centrum pobytových a terénních sociálních služeb Zbůch a Centrum sociálních služeb Tloskov), personálních procesů, revize nastavení rozsahu pravomocí / odpovědností vybraných zaměstnanců (tj. zaměstnanců MPSV nezařazených pod služební zákon a zaměstnanců vybraných … Zobrazit zadávací řízení »
2015-02-02
Procesní audit ÚP ČR a aktualizace typových pozic a vytvoření kompetenčních modelů (Česká republika – Úřad práce ČR)
Předmětem plnění veřejné zakázky „Procesní audit ÚP ČR a aktualizace typových pozic a vytvoření kompetenčních modelů” (dále jen „Audit procesů ÚP ČR”) je provést v rámci Projektu Systém efektivního řízení lidských zdrojů Úřadu práce ČR, audit procesů na ÚP ČR, revizi a aktualizaci jednotlivých typových pozic, vytvoření kompetenčních modelů a manuálu měření výkonnosti. Zakázka bude zahrnovat rozšíření dříve zpracovaného systému Standardizace činností ÚP pro účely zpracování procesního auditu pro projekt … Zobrazit zadávací řízení »
Předmětem plnění veřejné zakázky „Procesní audit ÚP ČR a aktualizace typových pozic a vytvoření kompetenčních modelů” (dále jen „Audit procesů ÚP ČR”) je provést v rámci Projektu Systém efektivního řízení lidských zdrojů Úřadu práce ČR, audit procesů na ÚP ČR, revizi a aktualizaci jednotlivých typových pozic, vytvoření kompetenčních modelů a manuálu měření výkonnosti. Zakázka bude zahrnovat rozšíření dříve zpracovaného systému Standardizace činností ÚP pro účely zpracování procesního auditu pro projekt … Zobrazit zadávací řízení »
2014-09-10
Zvýšení kvality vybraných činností personálního řízení v ČTÚ (Česká republika – Český telekomunikační úřad)
Předmětem veřejné zakázky je vytvoření dlouhodobé koncepce vzdělávání, rozvoje a hodnocení zaměstnanců ČTÚ a metodiky její implementace; vytvoření metodiky výběru zaměstnanců a následné adaptace a stabilizace nových zaměstnanců ČTÚ a návrh obsahové podoby webové prezentace vzdělávání a rozvoje ČTÚ. Zobrazit zadávací řízení »
Předmětem veřejné zakázky je vytvoření dlouhodobé koncepce vzdělávání, rozvoje a hodnocení zaměstnanců ČTÚ a metodiky její implementace; vytvoření metodiky výběru zaměstnanců a následné adaptace a stabilizace nových zaměstnanců ČTÚ a návrh obsahové podoby webové prezentace vzdělávání a rozvoje ČTÚ. Zobrazit zadávací řízení »
2014-04-17
Začleňování válečných veteránů do civilního života (Česká republika – Ministerstvo obrany, Centrální nákupní agentura)
Předmětem veřejné zakázky je převzetí, obnovení činnosti a provozování sedmi poradenských center poskytujících specializované pracovní poradenství pro válečné veterány dle zákona č. 170/2002 Sb., o válečných veteránech, ve znění pozdějších předpisů, pro začleňování válečných veteránů do civilního života – zprostředkování pracovního a psychologického poradenství, zprostředkování zaměstnání, zprostředkování rekvalifikačních kurzů. Poradenská centra budou poskytovat v určitých případech služby také mimo svá … Zobrazit zadávací řízení »
Předmětem veřejné zakázky je převzetí, obnovení činnosti a provozování sedmi poradenských center poskytujících specializované pracovní poradenství pro válečné veterány dle zákona č. 170/2002 Sb., o válečných veteránech, ve znění pozdějších předpisů, pro začleňování válečných veteránů do civilního života – zprostředkování pracovního a psychologického poradenství, zprostředkování zaměstnání, zprostředkování rekvalifikačních kurzů. Poradenská centra budou poskytovat v určitých případech služby také mimo svá … Zobrazit zadávací řízení »
2014-04-04
Podpora při práci s cílovou skupinou a s mentory a Podpora řízení a administrace projektu projektu Asistent prevence... (Česká republika – Ministerstvo vnitra)
Předmětem realizace projektu „Asistent prevence kriminality II” je prostřednictvím dlouhodobého zaměstnání 75 zástupců cílové skupiny umožnit jejich uplatnění na volném trhu práce a za pomoci nabytého vzdělání, vyšších sociálních kompetencí a zaměstnanosti zajistit integraci této cílové skupiny do společnosti. Kromě roviny integrační této cílové skupiny má projekt rozměr bezpečnostní. Vytvoření 75 pozic asistentů prevence kriminality přinese zvýšení bezpečí v sociálně vyloučených lokalitách a v jejich … Zobrazit zadávací řízení »
Předmětem realizace projektu „Asistent prevence kriminality II” je prostřednictvím dlouhodobého zaměstnání 75 zástupců cílové skupiny umožnit jejich uplatnění na volném trhu práce a za pomoci nabytého vzdělání, vyšších sociálních kompetencí a zaměstnanosti zajistit integraci této cílové skupiny do společnosti. Kromě roviny integrační této cílové skupiny má projekt rozměr bezpečnostní. Vytvoření 75 pozic asistentů prevence kriminality přinese zvýšení bezpečí v sociálně vyloučených lokalitách a v jejich … Zobrazit zadávací řízení »
2013-09-23
Rozvoj kvality řízení a good governance na KÚ MSK (Moravskoslezský kraj)
Tato veřejná zakázka je realizována v rámci projektu „Rozvoj kvality řízení a good governance na KÚ MSK“, reg. č. CZ.1.04/4.1.01/89.00039. Projekt bude spolufinancován z Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost.Veřejná zakázka je rozdělena na 8 částí: 1. část veřejné zakázky: Zpracování analýzy současně nastaveného systému řízení rizik a návrh na zlepšení systému a jeho optimalizace včetně seznámení vedoucích zaměstnanců a interních auditorů; 2. část veřejné zakázky: Nastavení dokumentu Program … Zobrazit zadávací řízení »
Tato veřejná zakázka je realizována v rámci projektu „Rozvoj kvality řízení a good governance na KÚ MSK“, reg. č. CZ.1.04/4.1.01/89.00039. Projekt bude spolufinancován z Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost.Veřejná zakázka je rozdělena na 8 částí: 1. část veřejné zakázky: Zpracování analýzy současně nastaveného systému řízení rizik a návrh na zlepšení systému a jeho optimalizace včetně seznámení vedoucích zaměstnanců a interních auditorů; 2. část veřejné zakázky: Nastavení dokumentu Program … Zobrazit zadávací řízení »
2013-09-02
Audity vhodných pracovních pozic pro OZP/OZZ u zaměstnavatele a individuální poradenství v otázkách zaměstnávání OZP/OZZ (Fond dalšího vzdělvání)
Předmětem zakázky bude realizace bezplatných auditů vhodných pracovních pozic pro osoby se zdravotním postižením (dále jen „OZP”) a osoby se zdravotním znevýhodněním (dále jen „OZZ”) u celkového počtu 60ti zaměstnavatelů. Audity budou realizovány přímo na pracovišti u jednotlivých zaměstnavatelů v regionech České republiky. Součástí auditu bude i poskytování bezplatného individuálního poradenství pro zaměstnavatele v otázkách zaměstnávání OZP/OZZ. Nejedná se o audit v širokém smyslu slova, ale o … Zobrazit zadávací řízení »
Předmětem zakázky bude realizace bezplatných auditů vhodných pracovních pozic pro osoby se zdravotním postižením (dále jen „OZP”) a osoby se zdravotním znevýhodněním (dále jen „OZZ”) u celkového počtu 60ti zaměstnavatelů. Audity budou realizovány přímo na pracovišti u jednotlivých zaměstnavatelů v regionech České republiky. Součástí auditu bude i poskytování bezplatného individuálního poradenství pro zaměstnavatele v otázkách zaměstnávání OZP/OZZ. Nejedná se o audit v širokém smyslu slova, ale o … Zobrazit zadávací řízení »
2012-02-10
Podpora řízení a administrace projektu APK a Podpora při práci s cílovou skupinou a s mentory (Česká republika-Ministerstvo vnitra)
Podpora řízení a administrace projektu "Asistent prevence kriminality" a Podpora při práci s cílovou skupinou a s mentory. Obecným cílem je prostřednictvím zaměstnávání a vzdělávání cílové skupiny rozšířit její možnosti uplatnění na trhu práce a za pomoci zaměstnanosti jí umožnit integraci do společnosti. Zobrazit zadávací řízení »
Podpora řízení a administrace projektu "Asistent prevence kriminality" a Podpora při práci s cílovou skupinou a s mentory. Obecným cílem je prostřednictvím zaměstnávání a vzdělávání cílové skupiny rozšířit její možnosti uplatnění na trhu práce a za pomoci zaměstnanosti jí umožnit integraci do společnosti. Zobrazit zadávací řízení »
2012-02-08
"Výběr dodavatele KA 01, KA 02, KA 03 a KA 05" (ČR - Státní úřad inspekce práce)
Předmětem veřejné zakázky je zefektivnění řízení lidských zdrojů a zavádění moderních prvků personální práce prostřednictvím definovaných kompetencí a kompetenčního modelu organizace, který umožní identifikovat vzdělávací potřeby a nastavit plány dalšího vzdělávání a rozvoje lidských zdrojů. V neposlední řadě se jedná také o realizaci vybraných odborných školení a kurzů pro zaměstnance spadající do cílových skupin projektu CZ.1.04/4.1.00/58.00018. V rámci plnění budou provedeny tyto klíčové aktivity: … Zobrazit zadávací řízení »
Předmětem veřejné zakázky je zefektivnění řízení lidských zdrojů a zavádění moderních prvků personální práce prostřednictvím definovaných kompetencí a kompetenčního modelu organizace, který umožní identifikovat vzdělávací potřeby a nastavit plány dalšího vzdělávání a rozvoje lidských zdrojů. V neposlední řadě se jedná také o realizaci vybraných odborných školení a kurzů pro zaměstnance spadající do cílových skupin projektu CZ.1.04/4.1.00/58.00018. V rámci plnění budou provedeny tyto klíčové aktivity: … Zobrazit zadávací řízení »
2011-11-25
Efektivní informační služby NTK pro veřejnost a státní správu (Národní technická knihovna)
Předmětem veřejné zakázky je: — zpracování analýzy informační infrastruktury pro výzkum, vzdělání a veřejnost - zpracování analýzy veřejných informačních služeb poskytovaných zadavatelem - vytvoření vhodného softwarové řešení zajišťujícího procesní model Registru akvizice EIZ - zpracování strategického plánu rozvoje zadavatele - příprava návrhu změn organizačních dokumentů a interních směrnic zadavatele - vytvoření standardizovaného adaptabilního systému sledování kvality veřejných služeb poskytovaných … Zobrazit zadávací řízení »
Předmětem veřejné zakázky je: — zpracování analýzy informační infrastruktury pro výzkum, vzdělání a veřejnost - zpracování analýzy veřejných informačních služeb poskytovaných zadavatelem - vytvoření vhodného softwarové řešení zajišťujícího procesní model Registru akvizice EIZ - zpracování strategického plánu rozvoje zadavatele - příprava návrhu změn organizačních dokumentů a interních směrnic zadavatele - vytvoření standardizovaného adaptabilního systému sledování kvality veřejných služeb poskytovaných … Zobrazit zadávací řízení »
2011-09-05
SYSTEMIZACE rezortu Ministerstva práce a sociálních věcí České republiky (Česká republika - Ministerstvo práce a sociálních věcí)
Předmět plnění veřejné zakázky je podrobně vymezen v zadávací dokumentaci. Předmětem veřejné zakázky je realizace komplexního řešení SYSTEMIZACE, a to v rámci rezortu Ministerstva práce a sociálních věcí ČR (dále též jen „rezort MPSV“), který bude zahrnovat Ministerstvo práce a sociálních věcí České republiky a všechny ostatní organizační složky státu a příspěvkové organizace kapitoly 313 s celkovým počtem cca 19 500 zaměstnanců. Hlavními cíli realizace veřejné zakázky jsou: A. zkvalitnění lidských … Zobrazit zadávací řízení »
Předmět plnění veřejné zakázky je podrobně vymezen v zadávací dokumentaci. Předmětem veřejné zakázky je realizace komplexního řešení SYSTEMIZACE, a to v rámci rezortu Ministerstva práce a sociálních věcí ČR (dále též jen „rezort MPSV“), který bude zahrnovat Ministerstvo práce a sociálních věcí České republiky a všechny ostatní organizační složky státu a příspěvkové organizace kapitoly 313 s celkovým počtem cca 19 500 zaměstnanců. Hlavními cíli realizace veřejné zakázky jsou: A. zkvalitnění lidských … Zobrazit zadávací řízení »
2011-07-22
Začleňování válečných veteránů do civilního života (Česká republika - Ministerstvo obrany, Úřad provozu a služeb)
Zřízení 7 poradenských center pro začleňování veteránů do civilního pracovního života - zprostředkování pracovního a psychologického poradenství, zprostředkování zaměstnání, zprostředkování rekvalifikačních kurzů. Zobrazit zadávací řízení »
Zřízení 7 poradenských center pro začleňování veteránů do civilního pracovního života - zprostředkování pracovního a psychologického poradenství, zprostředkování zaměstnání, zprostředkování rekvalifikačních kurzů. Zobrazit zadávací řízení »
2011-06-10
Restrukturalizace Ministerstva vnitra ČR a Zařízení služeb pro Ministerstvo vnitra (Česká republika - Ministerstvo vnitra)
Předmětem plnění výběrového řízení bude odborné poradenství pro projekt Restrukturalizace MV ČR a Zařízení služeb pro MV, spočívající ve zvýšení efektivity a kvality veřejných služeb MV ČR a Zařízení služeb pro Ministerstvo vnitra při současném snížení nákladů. Součástí zakázky je dodávka podpůrného SW nástroje a proškolení vybraných zaměstnanců. Blíže v zadávací dokumentaci (dále jen"ZD"). Zobrazit zadávací řízení »
Předmětem plnění výběrového řízení bude odborné poradenství pro projekt Restrukturalizace MV ČR a Zařízení služeb pro MV, spočívající ve zvýšení efektivity a kvality veřejných služeb MV ČR a Zařízení služeb pro Ministerstvo vnitra při současném snížení nákladů. Součástí zakázky je dodávka podpůrného SW nástroje a proškolení vybraných zaměstnanců. Blíže v zadávací dokumentaci (dále jen"ZD"). Zobrazit zadávací řízení »
2011-06-06
„Koncept – zajištění koncepčního řešení v oblasti podpory vzdělávání zaměstnanců malých a středních podniků“ (Národní ústav odborného vzdělávání v Praze)
Předmětem plnění první části je návrh, provedení a vyhodnocení dvou rozsáhlých terénních šetření (vycházejících z dosavadních výstupů projektu Koncept), první mezi malými a středními podniky a druhé mezi dalšími účastníky (stakeholders) dlouhodobě udržitelného systému dalšího vzdělávání zaměstnanců malých a středních podniků... (více je uvedeno v příloze B) / Předmětem plnění druhé části je pilotní ověření realizace vybraných návrhů podpory dalšího vzdělávání zaměstnanců malých a středních podniků. ... … Zobrazit zadávací řízení »
Předmětem plnění první části je návrh, provedení a vyhodnocení dvou rozsáhlých terénních šetření (vycházejících z dosavadních výstupů projektu Koncept), první mezi malými a středními podniky a druhé mezi dalšími účastníky (stakeholders) dlouhodobě udržitelného systému dalšího vzdělávání zaměstnanců malých a středních podniků... (více je uvedeno v příloze B) / Předmětem plnění druhé části je pilotní ověření realizace vybraných návrhů podpory dalšího vzdělávání zaměstnanců malých a středních podniků. ... … Zobrazit zadávací řízení »
2011-04-04
Dodavatel systému řízení pracovního výkonu, systému péče o klíčové zaměstnance a zaměstnance s (Státní rostlinolékařská správa)
Zakázka na služby za účelem zefektivnění lidských zdrojů v oblasti řízení pracovního výkonu a manažerských dovedností, systém péče o zaměstnance a zefektivnění informační podpory, včetně vybudování podpůrného nástroje. Zobrazit zadávací řízení »
Zakázka na služby za účelem zefektivnění lidských zdrojů v oblasti řízení pracovního výkonu a manažerských dovedností, systém péče o zaměstnance a zefektivnění informační podpory, včetně vybudování podpůrného nástroje. Zobrazit zadávací řízení »
2011-03-16
Zpracování kompetencí a popis systému standardizace (Národní institut dětí a mládeže Ministerstva školství, mládeže a tělovýchovy)
Předmětem veřejné zakázky je tvorba nástrojů, metodik a odborných podkladů pro hodnocení a vzdělávání řídících pracovníků školských zařízení pro zájmové vzdělávání a nestátních neziskových organizací dětí a mládeže, nebo pracujících s dětmi a mládeží, v oblasti řízení jakosti. Zobrazit zadávací řízení »
Předmětem veřejné zakázky je tvorba nástrojů, metodik a odborných podkladů pro hodnocení a vzdělávání řídících pracovníků školských zařízení pro zájmové vzdělávání a nestátních neziskových organizací dětí a mládeže, nebo pracujících s dětmi a mládeží, v oblasti řízení jakosti. Zobrazit zadávací řízení »
2011-02-15
„Vytvoření a implementace systému řízení lidských zdrojů v organizaci - Realizátor projektu“ (Ústav pro hospodářskou úpravu lesů)
Předmětem tohoto výběrového řízení je výběr dodavatele odborného poradenství pro realizaci projektu Řízení lidských zdrojů Ústavu pro hospodářskou úpravu lesů Brandýs nad Labem (dále jen „ÚHÚL“). Zakázka sestává z dílčích plnění: 1. Průzkum spokojenosti zaměstnanců, 2. Analýza a optimalizace personálního řízení, 3. Analýza a optimalizace systému vzdělávání, 4. Optimalizace kapacit, 5. Optimalizace systému výkonového hodnocení zaměstnanců, 6. Zavedení systému hodnocení profesní, kompetenční a manažerské … Zobrazit zadávací řízení »
Předmětem tohoto výběrového řízení je výběr dodavatele odborného poradenství pro realizaci projektu Řízení lidských zdrojů Ústavu pro hospodářskou úpravu lesů Brandýs nad Labem (dále jen „ÚHÚL“). Zakázka sestává z dílčích plnění: 1. Průzkum spokojenosti zaměstnanců, 2. Analýza a optimalizace personálního řízení, 3. Analýza a optimalizace systému vzdělávání, 4. Optimalizace kapacit, 5. Optimalizace systému výkonového hodnocení zaměstnanců, 6. Zavedení systému hodnocení profesní, kompetenční a manažerské … Zobrazit zadávací řízení »
2011-02-03
Dodání poradenských služeb a informačního systému pro řízení lidských zdrojů a jeho implementaci (Karlovarský kraj)
Předmětem tohoto výběrového řízení je výběr dodavatele odborného poradenství pro realizaci personálního auditu Krajského úřadu Karlovarského kraje (dále jen „KÚ KK“). Součástí zakázky je i dodávka podpůrného SW nástroje pro řízení lidských zdrojů, jeho implementace a proškolení vybraných zaměstnanců KÚ. Zobrazit zadávací řízení »
Předmětem tohoto výběrového řízení je výběr dodavatele odborného poradenství pro realizaci personálního auditu Krajského úřadu Karlovarského kraje (dále jen „KÚ KK“). Součástí zakázky je i dodávka podpůrného SW nástroje pro řízení lidských zdrojů, jeho implementace a proškolení vybraných zaměstnanců KÚ. Zobrazit zadávací řízení »
2010-11-03
Poradenství v oblasti řízení lidských zdrojů (Národní ústav odborného vzdělávání v Praze)
„Koncept – podpora zvyšování úrovně zaměstnanců malých a středních podniků“. Předmětem plnění veřejné zakázky je poskytování služeb, které jsou členěny na tři části. Uchazeč je povinen podat nabídku na celý předmět plnění, tedy na všechny tři části. Předmětem plnění první části je zpracování kapitoly s názvem „Podpora zvyšování úrovně zaměstnanců malých a středních podniků“, jež bude součástí analyticko-koncepční studie „Systémový rozvoj dalšího vzdělávání“ (analyticko-koncepční studie bude vytvořená v … Zobrazit zadávací řízení »
„Koncept – podpora zvyšování úrovně zaměstnanců malých a středních podniků“. Předmětem plnění veřejné zakázky je poskytování služeb, které jsou členěny na tři části. Uchazeč je povinen podat nabídku na celý předmět plnění, tedy na všechny tři části. Předmětem plnění první části je zpracování kapitoly s názvem „Podpora zvyšování úrovně zaměstnanců malých a středních podniků“, jež bude součástí analyticko-koncepční studie „Systémový rozvoj dalšího vzdělávání“ (analyticko-koncepční studie bude vytvořená v … Zobrazit zadávací řízení »
2010-10-22
Poradenství v oblasti řízení lidských zdrojů (Česká republika – Ministerstvo vnitra)
Restrukturalizace pro Ministerstvo vnitra. Předmětem tohoto výběrového řízení je výběr dodavatele odborného poradenství pro projekt restrukturalizace Ministerstva vnitra ČR (dále jen "MV") spočívající ve zvýšení efektivity a kvality veřejných služeb MV ČR při současném snížení nákladů. Součástí zakázky je i dodávka podpůrného SW nástroje a proškolení vybraných zaměstnanců MV. Zobrazit zadávací řízení »
Restrukturalizace pro Ministerstvo vnitra. Předmětem tohoto výběrového řízení je výběr dodavatele odborného poradenství pro projekt restrukturalizace Ministerstva vnitra ČR (dále jen "MV") spočívající ve zvýšení efektivity a kvality veřejných služeb MV ČR při současném snížení nákladů. Součástí zakázky je i dodávka podpůrného SW nástroje a proškolení vybraných zaměstnanců MV. Zobrazit zadávací řízení »
2010-10-20
Poradenství v oblasti řízení lidských zdrojů (Česká republika – Ministerstvo vnitra)
Restrukturalizace Zařízení služeb pro Ministerstvo vnitra. Předmětem tohoto výběrového řízení je výběr dodavatele odborného poradenství pro projekt restrukturalizace Zařízení služeb pro Ministerstvo vnitra (ZS MV) spočívající ve zvýšení efektivity a kvality služeb ZS MV při současném snížení nákladů. Součástí zakázky je i dodávka podpůrného SW nástroje a proškolení vybraných zaměstnanců ZS MV. Zobrazit zadávací řízení »
Restrukturalizace Zařízení služeb pro Ministerstvo vnitra. Předmětem tohoto výběrového řízení je výběr dodavatele odborného poradenství pro projekt restrukturalizace Zařízení služeb pro Ministerstvo vnitra (ZS MV) spočívající ve zvýšení efektivity a kvality služeb ZS MV při současném snížení nákladů. Součástí zakázky je i dodávka podpůrného SW nástroje a proškolení vybraných zaměstnanců ZS MV. Zobrazit zadávací řízení »
2010-08-31
Poradenství v oblasti řízení lidských zdrojů (Město Valašské Meziříčí)
Kompletní dodávka nástrojů a analýz řízení lidských zdrojů. Předmětem veřejné zakázky je provedení projektu - kompletní dodávky nástrojů a analýz řízení lidských zdrojů, který má vést k zefektivnění řízení lidských zdrojů na MěÚ Valašské Meziříčí. Projekt má kvalifikovaně a nezávlisle posoudit kompetentnost a počet pracovníků úřadu tak, aby odpovídali potřebám, strategiím a cílům úřadu ve vztahu k oblasti efektivního řízení lidských zdrojů; navrhnou a impolementovat opatření zaměřená na optimalizaci a … Zobrazit zadávací řízení »
Kompletní dodávka nástrojů a analýz řízení lidských zdrojů. Předmětem veřejné zakázky je provedení projektu - kompletní dodávky nástrojů a analýz řízení lidských zdrojů, který má vést k zefektivnění řízení lidských zdrojů na MěÚ Valašské Meziříčí. Projekt má kvalifikovaně a nezávlisle posoudit kompetentnost a počet pracovníků úřadu tak, aby odpovídali potřebám, strategiím a cílům úřadu ve vztahu k oblasti efektivního řízení lidských zdrojů; navrhnou a impolementovat opatření zaměřená na optimalizaci a … Zobrazit zadávací řízení »
2010-08-03
Poradenství v oblasti řízení lidských zdrojů (Úřad pro ochranu hospodářské soutěže)
Zpracování procesní analýzy včetně její integrace a vzdělávání zaměstnanců. Předmětem plnění veřejné zakázky je poskytování poradenských služeb vedoucích ke zjednodušení a zefektivnění činnosti související s řízením vybraných procesů Úřadu, chod organizace a zefektivnění její činnosti. Vytvoření analýzy stávajícího stavu procesů, monitoring stávajícího stavu personálního potenciálu, školení klíčových zaměstnanců Úřadu v oblasti procesního řízení. Zobrazit zadávací řízení »
Zpracování procesní analýzy včetně její integrace a vzdělávání zaměstnanců. Předmětem plnění veřejné zakázky je poskytování poradenských služeb vedoucích ke zjednodušení a zefektivnění činnosti související s řízením vybraných procesů Úřadu, chod organizace a zefektivnění její činnosti. Vytvoření analýzy stávajícího stavu procesů, monitoring stávajícího stavu personálního potenciálu, školení klíčových zaměstnanců Úřadu v oblasti procesního řízení. Zobrazit zadávací řízení »
2010-08-03
Poradenství v oblasti řízení lidských zdrojů (Karlovarský kraj)
„Aplikace modelu CAF 2006“. Předmětem plnění veřejné zakázky je Aplikace moderních metod zvyšování výkonnosti, kvality, efektivity a transparentnosti v Karlovarském kraji. Tato veřejná zakázka je pak součástí projektu z Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost s názvem Aplikace moderních metod zvyšování výkonnosti, kvality, efektivity a transparentnosti v Karlovarském kraji (registrační číslo CZ.1.04/4.1.00/42.00003). Zobrazit zadávací řízení »
„Aplikace modelu CAF 2006“. Předmětem plnění veřejné zakázky je Aplikace moderních metod zvyšování výkonnosti, kvality, efektivity a transparentnosti v Karlovarském kraji. Tato veřejná zakázka je pak součástí projektu z Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost s názvem Aplikace moderních metod zvyšování výkonnosti, kvality, efektivity a transparentnosti v Karlovarském kraji (registrační číslo CZ.1.04/4.1.00/42.00003). Zobrazit zadávací řízení »
2010-06-25
Poradenství v oblasti řízení lidských zdrojů (Karlovarský kraj)
„Aplikace modelu CAF 2006“. Předmětem plnění veřejné zakázky je Aplikace moderních metod zvyšování výkonnosti, kvality, efektivity a transparentnosti v Karlovarském kraji. Tato veřejná zakázka je pak součástí projektu z Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost s názvem Aplikace moderních metod zvyšování výkonnosti, kvality, efektivity a transparentnosti v Karlovarském kraji (registrační číslo CZ.1.04/4.1.00/42.00003). Zobrazit zadávací řízení »
„Aplikace modelu CAF 2006“. Předmětem plnění veřejné zakázky je Aplikace moderních metod zvyšování výkonnosti, kvality, efektivity a transparentnosti v Karlovarském kraji. Tato veřejná zakázka je pak součástí projektu z Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost s názvem Aplikace moderních metod zvyšování výkonnosti, kvality, efektivity a transparentnosti v Karlovarském kraji (registrační číslo CZ.1.04/4.1.00/42.00003). Zobrazit zadávací řízení »
2009-05-20
Hodnotící poradenské služby (Řízení letového provozu České republiky, státní podnik)
Název přidělený zakázce veřejným zadavatelem: Audit poskytování LNS na regionálních letištích. Předmětem plnění veřejné zakázky je vypracování analýzy současného způsobu poskytování letových navigačních služeb (dále jen LNS) na 3 regionálních letištích (Brno – Tuřany, Ostrava – Mošnov a Karlovy Vary - Olšová Vrata), analýzy jejich organizačního uspořádání a nákladů, srovnání se stavem poskytovatelů obdobných služeb, navržení možných provozních a organizačních opatření vedoucích případně ke snížení … Zobrazit zadávací řízení »
Název přidělený zakázce veřejným zadavatelem: Audit poskytování LNS na regionálních letištích. Předmětem plnění veřejné zakázky je vypracování analýzy současného způsobu poskytování letových navigačních služeb (dále jen LNS) na 3 regionálních letištích (Brno – Tuřany, Ostrava – Mošnov a Karlovy Vary - Olšová Vrata), analýzy jejich organizačního uspořádání a nákladů, srovnání se stavem poskytovatelů obdobných služeb, navržení možných provozních a organizačních opatření vedoucích případně ke snížení … Zobrazit zadávací řízení »